12月16日上午，校长来兴平到人事处调研指导工作，人事处全体工作人员参加会议。人事处负责人重点就职称评审工作、绩效考核工作等进行了汇报。
针对当前人事重点工作，来兴平做了安排部署，并提出具体要求：一是要坚决贯彻中省“六稳六保”精神，按照学校既定方针政策，完成2020年目标任务；二是要加强学习，学以致用，不断提高解决问题的能力和管理服务水平；三是要提高政治站位，树立大局观，始终以学校利益为出发点，切实做好教职工各项服务工作；四是要进一步做好职称评审、年底绩效考核及年终考核重点工作；五是人事处全体工作人员要认真履行“一岗双责”，切实把党风廉政建设当作分内之事、应尽之责，担起责任、狠抓落实。
针对当前人事重点工作，来兴平做了安排部署，并提出具体要求：一是要坚决贯彻中省“六稳六保”精神，按照学校既定方针政策，完成2020年目标任务；二是要加强学习，学以致用，不断提高解决问题的能力和管理服务水平；三是要提高政治站位，树立大局观，始终以学校利益为出发点，切实做好教职工各项服务工作；四是要进一步做好职称评审、年底绩效考核及年终考核重点工作；五是人事处全体工作人员要认真履行“一岗双责”，切实把党风廉政建设当作分内之事、应尽之责，担起责任、狠抓落实。
